-          2 formulaires « annexe 1 : antécédents/déclaration » et 2 tableaux qui donnent toutes nos activités depuis les 10 dernières années sans omettre d’intervalle de temps.  

-          1 formulaire « annexe 3 : immigration économique – travailleurs qualifiés – fédéral »  

-          2 formulaires « renseignements additionnels sur la famille »  

-          1 formulaire « choix du lieu de l’entrevue »  

-          2 formulaires « renseignements supplémentaires : liste des voyages » et la liste de tous nos voyages depuis 10 ans.  

-          2 actes de naissance  

-          Les photocopies de carte d’identité nationale  

-          Les documents prouvant que nous sommes conjoints de fait  

-          Les photocopies de nos passeports portant le numéro de passeport, la date de délivrance et la date d’expiration, votre photo, votre nom, la date et le lieu de naissance  

-          Les photocopies de nos deux visas obtenus consécutivement (premier visa de mars 2004 à mars 2005, deuxième visa de mars 2005 à mars 2006)  

-          Pour tous les 2 : les photocopies de tous nos diplômes ainsi que les photocopies des certificats (c'est-à-dire depuis le Bac), les relevés de notes de tous nos diplômes (normalement sous enveloppe scellée de l’université mais là c’est impossible !).  

-          Pour tous les 2 : Les contrats de travail notariés (ainsi que la traduction française ou anglaise) de nos anciens employeurs et de notre employeur actuel,  les lettres de recommandation originales et à jour de nos anciens employeurs et de notre employeur actuel.  

« Les lettres doivent être rédigées sur du papier à lettre de la compagnie avec en-tête et sceau officiels et l’adresse complète de la compagnie doit y être inscrite ainsi que les numéros de téléphone et de télécopieurs.  

Chacune des lettres doit contenir les renseignements suivants :  

• la période précise au cours de laquelle vous avez travaillé au sein de la compagnie  

• les postes que vous avez occupés au cours de cette période ainsi que la période au cours de laquelle vous avez occupé chaque poste  

• les principales responsabilités qui vous incombaient dans le cadre de chacune de vos fonctions  

• le salaire annuel total ainsi que les avantages y ayant trait  

• la signature de votre superviseur immédiat ou de l’agent du personnel de la compagnie  

• une carte d’affaires du signataire »  

-          Un résultat d’examen officiel d’anglais passé par Jérôme  

-          Une lettre expliquant que nous parlons français  

-          Des lettres de nos banques ainsi que des relevés bancaires  

-          Nos casiers judiciaires français (vierges !) ainsi que nos demandes de casiers judiciaires canadiens (prise des empreintes dans un bureau de police et envoi à Ottawa --- 5 mois d’attente en moyenne).  

-          Un gros chèque pour payer les frais de dossier... non remboursables en cas de refus...  

-          4 photos d’identité pour chacun d’entre nous. « Les photographies doivent montrer une vue de face complète de la tête et des épaules, la figure étant centrée au centre de la photo; avoir un arrière-plan uni, blanc; être identiques (en noir et blanc ou couleur), reproduites à partir du même négatif sans retouches ou exposées en même temps par image composite ou chambre multi-objectifs. Les photographies doivent : mesurer entre 25 mm et 35 mm du menton au sommet de la tête; avoir 35 mm x 45 mm de dimension finie. »  

Mais dans cette enveloppe, il y a aussi:

- plusieurs mois de travail pour réunir tous les documents,

- plusieurs semaines de travail pour tout remplir (dans des cases trop petites !), faire tous les doubles et attendre encore d'autres documents...

- plusieurs mois de nos économies pour payer les frais,

- beaucoup d'espoir car la réponse n'est jamais garantie !



Vous comprenez, maintenant, pourquoi on a pris des photos...


Caro & Jérôme, dans les mains de l'administration...